Aktualności

Found 47 results
Results per page 12 24
Recruitment Agency
8 najczęściej zadawanych pytań na rozmowie rekrutacyjnej w IT

Teaser

Recruitment Solutions

Content Type

Blog Post

Publish date

09/02/2024

Summary

Proces rekrutacyjny w każdej firmie może się nieco różnić – od liczby etapów, język, w którym prowadzona jest rozmowa, formę spotkania (stacjonarne lub online), aż po rodzaj i poziom trudności zadań t

Teaser

Przygotowujesz się do rozmowy kwalifikacyjnej w branży IT? Odkryj 8 kluczowych pytań, które mogą pojawić się podczas rekrutacji, i dowiedz się, jak na nie odpowiedzieć, aby zwiększyć swoje szanse na sukces!

Read full article
Katarzyna Szlempo

przez

Katarzyna Szlempo

Katarzyna Szlempo

przez

Katarzyna Szlempo

Diversity&Inclusion matters
Diversity and Inclusion: Dlaczego jest kluczowe dla Twojej firmy

Teaser

Post

Content Type

Blog Post

Publish date

08/13/2024

Summary

Pojęcia takie jak "różnorodność" i "inkluzja" zyskują na znaczeniu. Coraz więcej firm dostrzega, że różnorodność w miejscu pracy to nie tylko kwestia etyki, ale także strategiczna decyzja,

Teaser

Dowiedz się, dlaczego różnorodność i inkluzja są kluczowe dla sukcesu Twojej firmy. Zwiększ innowacyjność, popraw wyniki finansowe i twórz zaangażowane zespoły dzięki polityce D&I. Sprawdź, jak Harvey Nash stawia na różnorodność, by dostarczać najlepsze rozwiązania biznesowe

Read full article
Barbara Smus

przez

Barbara Smus

Barbara Smus

przez

Barbara Smus

women in tech
Kobiety w branży IT

Teaser

Post

Content Type

Blog Post

Publish date

08/01/2024

Summary

16%! - To według badania społeczności @Bulldogjobs udział kobiet w rynku IT w Polsce. Dla porównania – w raporcie ‘Women in Tech Stats 2024’ przedstawionego przez WomenTech Network udział

Teaser

W Polsce udział kobiet w rynku IT wynosi zaledwie 16%, podczas gdy w USA aż 35%. Dlaczego ta różnica jest tak znacząca i jak możemy dążyć do większego zrównoważenia płciowego w branży technologicznej? Odkryj, jak stereotypy i brak wzorców wpływają na zainteresowanie dziewcząt naukami ścisłymi i technologią oraz jakie działania mogą pomóc zmienić tę sytuację.

Read full article
Szymon Ilnicki

przez

Szymon Ilnicki

Szymon Ilnicki

przez

Szymon Ilnicki

Illustration of transparent recruitment process with diverse candidates, clear job descriptions, and open communication between employers and job seekers.
Dlaczego warto postawić na transparentność?

Teaser

Post

Content Type

Blog Post

Publish date

07/23/2024

Summary

W dzisiejszym dynamicznym świecie pracy, rekrutacja wykracza poza samo poszukiwanie najlepszego kandydata na dane stanowisko. Jest to również kluczowy moment w budowaniu zaufania i reputac

Teaser

Etyczna rekrutacja oparta na transparentności to nie tylko trend, ale przede wszystkim inwestycja w przyszłość firmy. Budowanie zaufania, poprawa....

Read full article
Damian Nieśmiałowski

przez

Damian Nieśmiałowski

Damian Nieśmiałowski

przez

Damian Nieśmiałowski

specjaliści IT
Na co zwrócić uwagę przy wyborze oferty pracy w IT?

Teaser

Recruitment Solutions

Content Type

Blog Post

Publish date

07/17/2024

Summary

Wybór oferty pracy w branży IT to decyzja, która może znacząco wpłynąć na rozwój kariery, satysfakcję z pracy oraz równowagę między życiem zawodowym a prywatnym. Jako rekruter na co dzień

Teaser

Wybór oferty pracy w branży IT to decyzja, która może znacząco wpłynąć na rozwój kariery, satysfakcję z pracy oraz równowagę między życiem zawodowym a prywatnym. Jako rekruter na co dzień widzę co dla kandydatów ma największe znaczenie przy podejmowaniu decyzji, którą ofertę wybrać.

Read full article
Maksymilian Judyn

przez

Maksymilian Judyn

Maksymilian Judyn

przez

Maksymilian Judyn

cv
CV, które zdobędzie Twoją następną pracę

Teaser

Post

Content Type

Blog Post

Publish date

07/02/2024

Summary

              Nadszedł czas, że chcesz aktywnie wyjść na rynek pracy i rozpoczynasz poszukiwania? Zanim zaczniesz jednak aplikować na różne oferty, to pierwszym, nieuniknionym krokiem jest

Teaser

Zanim zaczniesz jednak aplikować na różne oferty, to pierwszym, nieuniknionym krokiem jest przygotowanie lub zaktualizowanie swojego życiorysu. W jakim języku napisać CV, ile powinno mieć stron, co powinno się w nim znaleźć, a co pominąć?

Read full article
Katarzyna Szlempo

przez

Katarzyna Szlempo

Katarzyna Szlempo

przez

Katarzyna Szlempo

future of it
Zawody przyszłości: Kluczowe specjalizacje kształtujące przyszłość technologii

Teaser

Post

Content Type

Blog Post

Publish date

05/29/2024

Summary

Na dzisiejszym rynku pracy istnieje wiele specjalności technologicznych, które rewolucjonizują sposób funkcjonowania biznesu i społeczeństwa jako całości. Opieranie się na danych i nowocze

Teaser

Na dzisiejszym rynku pracy istnieje wiele specjalności technologicznych, które rewolucjonizują sposób funkcjonowania biznesu i społeczeństwa jako całości. Opieranie się na danych i nowoczesnych technologiach sprawia, że rozwój zawodów związanych z IT jest nieunikniony.

Read full article
Damian Nieśmiałowski

przez

Damian Nieśmiałowski

Damian Nieśmiałowski

przez

Damian Nieśmiałowski

Soft Skills w IT
Soft skills w branży IT - czyli czego poszukują pracodawcy

Teaser

Post

Content Type

Blog Post

Publish date

05/13/2024

Summary

W dzisiejszym świecie technologicznym znajomość języków programowania, frameworków i najnowszych technologii to klucz do sukcesu w branży IT - ale czym może wyróżnić się świetny specjalista spośród tł

Teaser

Czym może wyróżnić się świetny specjalista spośród tłumu? Oczywiście, umiejętności techniczne są kluczowe lecz poza nimi jest jeszcze jeden ważny aspekt, na który zwraca uwagę każdy pracodawca – mamy tutaj na myśli „soft skille”...

Read full article
Katarzyna Szlempo

przez

Katarzyna Szlempo

Katarzyna Szlempo

przez

Katarzyna Szlempo

Team work
High performing teams. What can we learn from sport?

Teaser

Post

Content Type

Blog Post

Publish date

04/30/2024

Summary

No matter of the industry, each team has to perform together to achieve success. Barcelona could work as a great example, especially under the leadership of Pep Guardiola from 2008 to 2012. They won 1

Teaser

A strong example….after the first year of Pep’s work as a head coach, he resigned from the players sitting in the bench who were not reacting to the game events (if the team missed a clear chance for goal, some of the bench players ignored such situations, showing no emotional link). In business it’s about cultivating a culture of collaboration, setting clear goals, and leveraging individual strengths to achieve collective success. In sales, recruitment or other areas.

Read full article
Damian Uzarek

przez

Damian Uzarek

Damian Uzarek

przez

Damian Uzarek

rekrutacja
Czy wysokie wynagrodzenie wystarczy?

Teaser

Post

Content Type

Blog Post

Publish date

04/19/2024

Summary

Wysokie wynagrodzenie od dawna było uważane za kluczowy czynnik motywacyjny w miejscu pracy. Jednak coraz więcej badań sugeruje, że same pieniądze mogą nie być wystarczające, aby zapewnić satysfakcję

Teaser

Wysokie wynagrodzenie od dawna było uważane za kluczowy czynnik motywacyjny w miejscu pracy. Jednak coraz więcej badań sugeruje, że same pieniądze mogą nie być wystarczające, aby zapewnić satysfakcję zawodową i lojalność Pracowników.

Read full article
Barbara Smus

przez

Barbara Smus

Barbara Smus

przez

Barbara Smus

Recruitment Agency
Jak skutecznie zaprezentować się na rozmowie rekrutacyjnej?

Teaser

Post

Content Type

Blog Post

Publish date

04/15/2024

Summary

Jak skutecznie zaprezentować się na rozmowie rekrutacyjnej? To odwieczne pytanie, które sobie zadajemy, aby wypaść jak najlepiej. Dlatego warto przeczytać ten wpis, aby zwiększyć sobie szansę i wiedzi

Teaser

Jak skutecznie zaprezentować się na rozmowie rekrutacyjnej? To odwieczne pytanie, które sobie zadajemy, aby wypaść jak najlepiej. Dlatego warto przeczytać ten wpis, aby zwiększyć sobie szansę i wiedzieć, że zrobiło się wszystko, aby otrzymać pracę.

Read full article
Damian Nieśmiałowski

przez

Damian Nieśmiałowski

Damian Nieśmiałowski

przez

Damian Nieśmiałowski

specjaliści IT
Inwestycja w ludzi: Jak wygląda praca w HarveyNash?

Teaser

IR35

Content Type

Blog Post

Publish date

03/26/2024

Summary

Czy uwierzysz, że przeszłam przez 26 rozmów rekrutacyjnych, zanim trafiłam do Harvey Nash?! - Tak, to prawda (ale w ramach doprecyzowania - proces rekrutacji w naszej firmie nie trwa aż ta

Teaser

Czy uwierzysz, że przeszłam przez 26 rozmów rekrutacyjnych, zanim trafiłam do Harvey Nash?! Na polskim rynku rekrutacyjnym działa ok. 8900 firm zajmujących się rekrutacją. Podczas aktywnego poszukiwania pracy miałam okazję rozmawiać z przedstawicielami różnych organizacji, ale kiedy dostałam ofertę od Harvey Nash, bez wahania się zgodziłam.

Read full article
Katarzyna Szlempo

przez

Katarzyna Szlempo

Katarzyna Szlempo

przez

Katarzyna Szlempo

Found 47 results
Results per page 12 24